現(xiàn)在的食品已經(jīng)不是一個人或者單純政府的問題,是人民共同需要面對和解決的,在這個過程中需要你我和大家的努力。在襄陽市設(shè)立了30萬元食品舉報專項資金,鼓勵企業(yè)內(nèi)部員工的積極舉報,為大家、為社會做一些事情。
現(xiàn)在的食品已經(jīng)不是一個人或者單純政府的問題,是人民共同需要面對和解決的,在這個過程中需要你我和大家的努力。在襄陽市設(shè)立了30萬元食品舉報專項資金,鼓勵企業(yè)內(nèi)部員工的積極舉報,為大家、為社會做一些事情。
襄陽市設(shè)立30萬元食品有獎舉報專項資金,建立食品"吹哨人制度",鼓勵全市食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)內(nèi)部員工,對本單位食品違法違規(guī)行為進(jìn)行舉報,并給予重獎,對舉報人信息嚴(yán)格保密。
據(jù)了解,"吹哨人"制度是內(nèi)部人士的爆料制度,即靠內(nèi)部員工在時間、地點察覺問題、制止問題。市食品藥品監(jiān)管局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,引入這一制度不僅可以填補政府監(jiān)管不到位的空間,大幅度降低監(jiān)管成本,對不遵紀(jì)守法的企業(yè)也可起到震懾作用。
內(nèi)部員工應(yīng)該是了解企業(yè)工作流程和具體過程的,如果出現(xiàn)違法行為,要時間舉報,杜絕違法行為的出現(xiàn)。