民以食為天，食以安為先，在今年新春佳節之際，青島正大有限公司本著“以人為本，善待生命，保護員工健康”為原則，“做世界的廚房，人類能源的供應者”為經營理念，2021年1月23日全員進入封閉式管理。

隔離病毒不隔離愛

青島正大有限公司在遵循劉風科資深總裁帶領下，時間成立防控疫情小組，進入物資采購，時間進行疫情宣傳，時間消除員工疑慮……為員工準備生活日用品，安排宿舍，進行日常管理等，做到員工日行蹤可追溯，完全排除隱患，消除消費者疑慮，食品安全。

咱們的后勤保障人員也不輸落后，每天從廠區入口進行管控、開始到員工返廠管理再到廠內員工日常防控管理、后續到廠區消毒方案緊接到外來人員和物料進廠管理以及物流及銷售過程防控；以及疫情防控物資及設施要求；到外來施工方防控措施；在廠區內輿情管控以及食堂就餐期間防控管理、廢棄物管理等方面進行管控。他們不是專業人員，在卡點工作流程培訓后，他們走上崗位，與員工一起繪制防疫面前美顏色！

響應政府號召 做好保障工作

為了積極響應即墨區政府“留即過年”倡議，青島正大有限公司“放大招”，出臺多項鼓勵政策，號召外地員工“原地過年”。

一、現金獎勵。留廠的300多名員工每人可以獲得500元的紅包獎勵。

二、設備團隊攻堅克難。屠宰廠作為雞肉制品加工廠，是提供雞肉產品的主要生產基地。在2021年春節期間有一項重要的生產線改造，設備采用先進的國外技術，實現雞產品內臟自動拾取和摘除，降低人員工作強度，提高效率。生產線的改造是一項高科技改造，面對嚴峻的疫情，不能邀請國外工程師前來指導，屠宰設備人員利用春節假期自行完成舊設備拆除、搬運、安裝工作。

三、疫情過后，帶薪休假。公司計劃讓留廠的員工，等疫情穩定后分批次回老家，享受帶薪休假，這樣讓員工工作更加有干勁兒。

四、后勤保障，吃好。為了留廠員工吃好，公司領導下達指示，必須提高員工過節期間的伙食標準，每日午餐和晚餐必須6個菜品。其中，4葷2素，魚、蝦、排骨、時令蔬菜，營養均衡、搭配合理。

五、注重人文關懷。為了讓留廠員工感受到在“家”團圓的溫暖，臘月三十晚餐后，行政部和食品事業部領導一起在員工食堂組織了聯歡會，現場大紅燈籠高高掛起，呈現出一片祥和的氛圍。同時還準備了抽獎活動，確保了在場的每個員工都有禮物。活動現場歡聲笑語不斷，讓員工感受到了正大的愛和家庭的溫暖。

正大有愛 已全面正常投產

在疫情期間，青島正大認真落實政府與正大集團的疫情防控工作部署，積極行動，采取有力措施，確保了疫情防控工作有效實施。同時，為廣大消費者及時提供了物美價廉的安全食品，保障了民生，得到了消費者的一致好評。青島正大這次出臺的外地員工“留廠過年”政策，再一次詮釋了愛是正大無私的奉獻。不但，為留廠的員工給予豐厚的物質保障，更是送上了愛的溫暖。公司已從初六開始全面正常投產，在以后的日子我們將一如既往堅持對品質的把控，全面保障食品安全，讓您和家人的健康有滋有味！